Vet du om det er andre søkere på stillingen?
Ser for meg at du blir nedprioritert om du er aggressiv i lønnsforhandlingen.

Ville heller sett an forslaget til arbeidsgiver og så sett om du var fornøyd.
Dersom du ikke er fornøyd med forslaget kan du jo prøve å forhandle deg frem til noe bedre.

Om det ikke er mulig å forhandle deg frem til noe bedre må du jo se an om du føler lønna arbeidsgiver foreslår er verdt det.
Da må du jo ta et valg på om du skal si nei eller om du skal si ja og så prøve å forhandle lønnen på et senere tidspunkt når de har lært å kjenne deg litt bedre.